UA EN

Новини

25 і 26 квітня стартував навчання другий набір Школи успішного керівника для управлінців виробничих підрозділів компанії Фуджікура Україна. Відкрив програму модуть "Серфінг управління".

27 квітня засновниця River of Knowledge Ольга Садоха на запрошення ITEA провела надихаючий майстер-клас "Тайм-менеджмент не для слабких". Біля 50 учасників майстер-класу мали моливість розібратись що таке наспправді ефективне використання часу і що може заважати використовувати кращі підходи. Також троє учасників отримали набори ROK-мотиваторів для самодіагностики власної мотивації.

Презентацію з майстер-класу ви можете подивитись у нашому ROK-блозі 

12 - 13 квітня відбувся тренінг-практикум для команди Romexsoft на тему "Розвиваючий зворотний зв'язок у команді". Практикум для 23 учасників провела Ольга Садоха. Команда мала можливість з'ясувати що таке конструктивний розвиваючий зворотний зв'язок, які способи надання можна використовувати для розвитку один одного та команди загалом.

3 та 11 березня управлінські команди топ-менеджерів та керівників виробничих підрозділів  продовжили навчання у рамках програми "Школа успішного керівника".

13 - 15 лютого була проведена сесія стратегічного планування для нашого постійного клієнта - ВБО Конвіктус Україна. Сесію стратегічного планування модерувала Ольга Садоха.

11 та 12 січня 2017 року для керівників виробничих підрозділів компанії ХОЛГЕР КРІСТІАНСЕН ПРОДАКШН УКРАЇНА бізнес-тренер Ольга Садоха провела тренінг-практикум "Серфінг управління", який є частиною нашої Школи успішного керівника.Кожен з 24 учасників мав нагоду вдосконалити свої навички щоденного управління працівниками своїх команд і зрозуміти свої зони управлінського розвитку.

29 і 30 грудня завершилась комплексна програма розвитку "Школа успішного керівника" для управлінців виробничих підрозділів компанії "Фуджікура аутомотів Україна". 47 учасників пройшли післятренінгове оцінювання здобути знань та навичок.

3 грудня разом з командою топ-менеджерів компанії Klingspor Ukraine ми працювали над темою "Формування та мотивація команди". Протягом тренінгу учасники у активній формі вивчали всі етапи створення команди і що потрібно робити лідеру, щоб успішно пройти командотворення.

28 листопада ми разом з командою керівників виробничих підрозділів стартували програму розвитку "Школа успішного керівника". У навчанні візьмуть участь біля 50 учасників. Перший модуль присвячений ситуаційному керівництву та циклу управління.

5 листопада закінчила своє навчання у Школі успішного керівника друга група команди управлінців ПрАТ Компанія ЕНЗИМ. Надихаючою темою стала "Ефективна міжособистіна комунікація. Емоційна грамотність управлінця". На завершення всі учасників  пройшли тестування і отримали сертифікати від нашої компанії.

Загалом у Школі успішного керівника навчалось 37 управлінців, які тепер матимуть змогу суттєво підвищити ефективність як своєї роботи, так і своїх команд.

Вітаємо всіх і бажаємо кожному бути успішними лідерами своїх ефективних команд!